INDICADORS
El Col·legi de l’Advocacia de Barcelona va establir diferents indicadors per poder mesurar els resultats de les accions per a l’assoliment de la igualtat i detectar àrees de millora al llarg de 2019.
Per a una correcta valoració de les dades obtingudes, la Corporació va tenir en compte tant INDICADORS OBJECTIUS (per fer un seguiment de dades); com altres INDICADORS RELACIONATS AMB LES ENQUESTES DE SATISFACCIÓ de l’ICAB (per mesurar la percepció i les expectatives de les persones col·legiades).
Representació de les dones advocades en els òrgans, comissions i seccions de l’ICAB, a través de les que s’articula la participació en la vida col·legial (2019)
VALORACIÓ
La participació de les dones col·legiades en la vida col·legial és paritària:
el 54,15% dels càrrecs de representació a les delegacions són dones, amb un increment de 16,65 punts respecte les dades del 2018.
Les dones representen el 48,49% als òrgans de govern de les comissions i seccions de l’ICAB, percentatge que es manté respecte 2018.
Igualtat en la formació prestada per l’ICAB (2019)
VALORACIÓ
El 37,5% de les activitats de formació de l’ICAB es duen a terme en horari conciliador, 9,8 punts més que l’any 2018.
En el 44% de les formacions organitzades a l’ICAB les ponents són dones.
Igualtat en l’aportació doctrinal de les dones a les publicacions de l’ICAB
El 45% dels articles publicats a les publicacions de l’ICAB (Món Jurídic i Revista Jurídica de Catalunya) estan signats per dones juristes, incrementant el percentatge en 12,9 punts respecte les dades de 2018.
Exercici professional
33,45% és el percentatge de dones sòcies en despatxos col·lectius, sent aquest un indicador introduït l’any 2019 i que ens ofereix la lectura de la necessitat de millorar per superar el sostre de vidre que sembla que es dona en l’exercici professional.